为进一步加强会计基础工作规范化建设，不断提高会计人员专业能力和综合素质，以实际行动践行“能力作风建设年”活动，9月6日至8日，市供销社财务科、资产审计科联合组织开展社属企业会计基础工作职业技能评比活动。

　　此次评比活动以《平顶山市供销社会计基础工作职业技能评比评分标准（试行）》为基础，评比内容包含会计机构和人员、会计核算、会计监督三方面17项。评委组由市社7个社属企业财务科科长（总监）组成，采取百分制现场互评。经过激烈地角逐，平顶山市新联资产管理有限公司最终取得本次评比活动第一名。此次活动的开展不仅激发了社属企业财务工作者学业务、比技能的热情，还提升了财务人员的岗位能力和履职水平，为市社会计工作规范化、信息化建设起到了积极的推动作用。

　　市供销社党组副书记、监事会主任陈始伟在表彰总结会议上指出，加强会计基础工作规范化建设，是贯彻落实财政部关于加强财会监督决策部署的重要举措，是充分发挥监事会监督作用的客观要求，也是强化财会人员队伍建设、提升企业财务管理水平的迫切需要。社属企业要提高政治站位，以评比活动为契机，聚焦重点内容，狠抓会计基础工作，建立规范的会计工作秩序，推动社属企业会计工作高质量、高标准发展。要坚持问题导向，对在评比中发现的问题建立清单和台账，建立有效的反馈机制，形成问题发现、反馈、整改的工作闭环。要强化监督管理，着力加强会计基础工作规范化建设的组织实施，充分发挥监事会的监督作用，既要管好财务工作，也要做好监督审计，以财务高质量推动供销社事业发展高质量。